В Татарстане работу имеют 53% людей с инвалидностью трудоспособного возраста. При этом почти 80% граждан с инвалидностью, которые обращаются в службу занятости, получают возможность выйти на работодателей, готовых принять их на работу. Об этом сообщила заместитель министра труда, занятости и социальной защиты республики Юлия Абдреева на пресс-конференции в «Татар-информе».
По словам Абдреевой, центры занятости помогают соискателям найти подходящие вакансии, а работодатели могут рассчитывать на поддержку из бюджета республики. Субсидии выделяют тем, кто берёт на себя обязательства по адаптации и созданию рабочих мест для людей с инвалидностью.
Подход к трудоустройству зависит от возможностей и потребностей конкретного человека. Поэтому список вакансий включает разные виды занятости — от квалифицированной работы до задач, не требующих специальной подготовки.
Одной из наиболее сложных категорий для трудоустройства Абдреева назвала людей с ментальными нарушениями. Однако в Зеленодольске уже есть практика, позволяющая таким соискателям получить работу в управляющих компаниях. Они трудятся дворниками и уборщиками.
Как отметила замминистра, такая работа не требует высокой профессиональной квалификации, но необходима для поддержания порядка и качества жизни в городе.
