Конкурс проводится в рамках реализации нацпроекта «Производительность труда» и включает в себя два этапа – региональный и федеральный.
В номинации «Профессиональное развитие молодёжи» места распределились следующим образом:
1 место – Производственное объединение «Завод имени Серго» ;
2 место – ТАНЕКО ;
3 место – Опора плюс .
В номинации «Цифровые инновации на предприятии»:
1 место – Август Алабуга;
2 место – Казанский вертолётный завод ;
3 место – Казанский государственный пороховой завод .
В номинации «Лучшие практики наставничества по повышению производительности труда»:
1 место – филиал Татэнерго – Заинская ГРЭС ;
2 место – Республиканский центр студенческих трудовых отрядов и Научно-исследовательский и конструкторский институт центробежных и роторных компрессоров им. В.Б. Шнеппа ;
3 место – Сетевая компания .
Предприятия – победители регионального этапа будут бороться за победу во всероссийском конкурсе наставничества.
Заявки на всероссийский этап принимаются до 27 сентября . Итоги будут подведены в декабре.
